Sois prêt à intervenir, choisis la sécurité!
Découvre le monde de la sécurité privée grâce à cette formation de 3 mois qui se déroule à 50% en stage rémunéré! Que tu souhaites entreprendre une carrière stimulante ou élargir tes compétences, cette formation te prépare à intervenir avec professionnalisme et assurance dans divers contextes.
De la surveillance de sites et d’événements à la gestion d’accès et aux rondes de sécurité, tu apprendras les bases essentielles du métier. Le programme est axé sur la prévention, la vigilance et le sens des responsabilités pour devenir un agent de sécurité efficace.
À propos du programme
Une formation complète
Ce programme, reconnu par le ministère de l’Éducation, prépare à l’exercice de la profession d’agent de sécurité, dont la mission principale est d’assurer la protection des personnes, des biens et des lieux tout en veillant à la prévention et à l’application des règles de sécurité.
Compétences développées
- Appliquer les lois, règlements et procédures en sécurité privée
- Observer son environnement et intervenir en situation d’urgence
- Utiliser les systèmes de sécurité et de communication
- Offrir un service professionnel et interagir efficacement avec la clientèle
- Effectuer des activités de surveillance, de prévention et de contrôle d’accès
- Préserver son intégrité physique et psychologique et s’intégrer au milieu de travail
Nos formateurs proviennent tous d’agences de sécurité réputées de la grande région de Québec.
Formule alternance travail-études
L’AEP en sécurité privée – gardiennage est offert en formule alternance travail-études. Pour toute la durée de la formation, vous serez 50 % du temps en classe et 50 % en milieu de travail. De plus, le stage en entreprise est rémunéré.
Cette formule permet aux candidats d’intégrer rapidement le marché du travail dans un secteur en forte demande et d’appliquer concrètement les compétences acquises en cours.
Contenu de la formation
Compétence 1
Se situer au regard de la profession et de la formation
Compétence 2
Se conformer aux lois et aux règlements
Compétence 3
Observer son environnement
Compétence 4
S’orienter dans l’espace
Compétence 5
Interagir avec la clientèle en milieu professionnel
Compétence 6
Se référer au fonctionnement des systèmes de sécurité et de communication
Compétence 7
Appliquer des techniques de premiers secours
Compétence 8
Appliquer des procédures en situation d’urgence
Compétence 9
Effectuer des activités de prévention
Compétence 10
Préserver son intégrité physique et psychologique
Compétence 11
Effectuer des activités de surveillance
Compétence 12
Intervenir en contrôle d’accès
Compétence 13
Contrôler la circulation de véhicules et de personnes
Compétence 14
Utiliser des moyens de recherche d’emploi
Compétence 15
S’intégrer au milieu de travail
Pour assurer la réussite éducative, les élèves ont accès à différentes ressources en formation.
LA PERSONNE RESPONSABLE DE LA FORMATION
Elle est la pierre angulaire de la formation. En lien direct avec les enseignants et les enseignantes qui animent les rencontres, elle est en contact avec eux pour assurer le bon déroulement de la formation.
LE PERSONNEL DE SOUTIEN
Des professionnels sont disponibles au centre pour accompagner les élèves dans leur cheminement
- Agente de bureau à l’aide financière
- Technicien en travail social
- Orthopédagogue
- Agente de réadaptation en psychoéducation
- Conseillère d’orientation
Assiduité
La présence aux cours, du début à la fin, est obligatoire. L’élève doit participer activement et il doit effectuer ses travaux pendant les heures de cours.
L’élève a la responsabilité de signaler toute absence à l’enseignant en plus de faire les démarches nécessaires pour être à jour dans l’atteinte des objectifs du programme avant la fin de la compétence concernée.
La recherche de stage
Bien que l’élève doit effectuer ses propres démarches de recherche de stage, ce dernier sera guidé par un enseignant qualifié et pourra bénéficier du réseau de contacts établi par le Centre auprès de nombreux employeurs.
L’évaluation des apprentissages
L’évaluation se fait tout au long de l’apprentissage. Les informations obtenues en situation d’évaluation en aide à l’apprentissage ne sont pas retenues aux fins de sanction. Elles servent à faire le point sur le développement des apprentissages d’un élève, à identifier ses points forts et ses points faibles et à lui apporter l’aide dont il a besoin. Elles servent également à réajuster les stratégies d’enseignement selon les besoins. L’évaluation aux fins de la sanction permet de confirmer l’atteinte de la compétence visée par l’objectif de la compétence.
Pour de plus amples précisions, veuillez consulter le guide de l’élève à la section « Étudier au Centre ».
Soucieux de répondre aux besoins du marché du travail, le Service aux entreprises des Découvreurs a mis sur pied ce programme suite à une concertation auprès d’entreprises de renom. Les liens développés au sein d’entreprises de la région sont au coeur de notre offre de formation en alternance travail-études; une approche permettant de former des diplômés qualifiés et expérimentés.
Plus de détails
Type d’enseignement
Les cours sont dispensés en classe, à temps plein de jour, par des enseignants qualifiés qui dispensent des cours magistraux. Des activités interactives et du travail en ateliers complèteront les cours théoriques liés au métier. Au total, 50% de la formation se déroulera en entreprise sous forme de stage rémunéré.
Statut
Toute personne inscrite au programme aura un statut d’élève à temps plein selon les règles du Ministère de l’Éducation ainsi que par les autorités responsables des mesures d’aide sociale et d’employabilité. Ce statut vous permet de bénéficier du programme d’Aide financière aux études.
Diplôme
À la fin de la formation, l’élève reçoit une attestation d’études professionnelles (AEP – 4239) en Sécurité privée-gardiennage reconnue par le Ministère de l’Éducation.
Horaire de cours
- La formation en classe est dispensée les jours de semaine de 9h à 16h.
- La durée du programme est de 390 heures, à raison de 30 heures par semaine, pour une durée totale d’environ 3 mois.
- La présence en entreprise est au coeur du programme et totalise 50% de la formation. Les heures effectuées en stage sont rémunérées.
- Les cinq premières semaines de formation se déroulent en classe au centre de formation. Par la suite, les élèves seront en formation 2 jours par semaine au Centre et 18 heures par semaine en stage en milieu de travail selon l’horaire établi avec l’employeur.
Conditions d’admission et documents requis
Conditions d’admission
Pour être admis à ce programme, il suffit de satisfaire aux conditions suivantes :
- Être âgé d’au moins 18 ans au moment d’entreprendre la formation ET avoir obtenu un 3e secondaires ou équivalent (consulter la page à cet effet pour plus de précisions).
Documents requis pour l’admission
Pour connaître les documents exigés, merci de consulter la section « inscription et documents requis » de notre site.
Pour toutes questions relatives à l’admission, veuillez communiquer avec nous par courriel à sec.thematiques@cssdd.gouv.qc.ca.
Demande d’information
Veuillez remplir les champs ci-dessous et il nous fera plaisir de répondre à votre demande.
Détails importants
Dates importantes
Prochaine cohorte
Coûts du programme
Responsable du programme
Vincent Rochette
Brochure d’information
Téléchargez la brochure d’information gratuite
FAQ
Quels sont les sujets abordés dans cette formation?
La protection de personnes, de biens, d’établissements, de lieux et de renseignements dans un contexte de prévention de la criminalité et de maintien de l’ordre, les activités de prévention, de surveillance, de contrôle d’accès et de contrôle de la circulation, le respect des lois, des règlements et des directives et l'intervention en situation d’urgence.
Quel est le diplôme obtenu à la fin de cette formation?
La formation mène à une AEP (attestation d'études professionnelles) délivrée par le Ministère de l'Éducation.
Combien y-a-t-il d’heures de cours par semaine et quelle est la durée totale du programme?
La formation en classe est dispensée les jours de semaine de 9h à 16h. La durée du programme est de 390 heures, à raison de 30 heures par semaine, pour une durée totale d’environ 3 mois. La présence en entreprise est au coeur du programme et totalise 50% de la formation. Les heures effectuées en stage sont rémunérées. Les cinq premières semaines de formation se déroulent en classe au centre de formation. Par la suite, les élèves seront en formation 2 jours par semaine au Centre et 18 heures par semaine en stage en milieu de travail selon l’horaire établi avec l’employeur.
Est-ce qu’il y a des travaux ou des évaluations à faire durant la session?
Pour réussir le programme de formation, votre présence à tous les cours est requise et vous devez réussir tous les examens requis pour chacune des compétences.
À qui s’adresse cette formation?
La formation s'adresse aux candidats désirant œuvrer à titre d'agent de sécurité, un métier qui convient aux personnes honnêtes, dotées d’un bon sens de l’observation, d’un excellent jugement et qui ont le sens du devoir.
Quels sont les prérequis pour s’inscrire à cette formation?
Le candidat doit répondre aux deux conditions suivantes : 1. avoir obtenu au moins les unités de 3e secondaire ou l’équivalent en langue d’enseignement, en langue seconde et en mathématique OU avoir obtenu une attestation d’équivalence de niveau de scolarité (AENS) OU le test de développement général (TDG). ET 2. avoir 18 ans au moment de l’entrée en formation OU avoir interrompu ses études à temps plein pendant au moins douze mois OU avoir obtenu un diplôme d’études secondaires (DES) OU un diplôme d’études professionnelles (DEP) ou leur équivalent OU satisfaire aux normes d’admissibilité de la Mesure de la formation de la main-d’oeuvre d’Emploi-Québec (cette AEP est admissible à la passerelle CFMS-AEP.)
Combien coûte cette formation?
Les frais totalisent 104,98$, matériel inclus. Cette formation est financée par le Ministère de l’Éducation.
